Об этом говорится в сообщении пресс-службы «Интерпайп», текстом которого располагает ИА «МОСТ-ДНЕПР».
Так, данное соглашение закрепило рост фонда оплаты труда в размере 18% по отношению к предыдущему периоду на базе повышения эффективности производства. В рамках документа «Интерпайп» также взял на себя обязательство зафиксировать постоянную часть дохода работников предприятий на уровне не менее 60%.
Кроме того, компания приняла решение увеличить ежемесячные отчисления профсоюзным комитетам предприятий, в результате чего профсоюзы за год получат более 4,5 млн грн на социальные нужды коллективов, оздоровление работников и их семей, организацию культурно-массовой работы.
В свою очередь, центральный комитет ПМГУ взял обязательство, при надлежащем выполнении условий Отраслевого соглашения, воздерживаться от организации акций протеста и забастовок.